Zamknij

Gospodarz domu (m/k)

Nr oferty: StPr/26/0264Dodane przez: SPÓŁDZIELNIA MIESZKANIOWA "METALOWIEC"

Warunki pracy i płacy
Miejsce pracy: Gen. Józefa Hallera 77b, 53-325 Wrocław, powiat: m. Wrocław, woj: dolnośląskie
: Sprzątanie klatek schodowych, terenów, grabienie liści itp. Praca na 7/8 lub 3/4 etatu. Oferta dostępna w sali B. Kontakt z pracodawcą - osobisty, tel.: 71 33 29 309, 71 361 15 49 lub e-mail: [email protected]
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas nieokreślony
Wymiar etatu: 3/4
Zmianowość: jedna zmiana
Liczba godzin pracy w tygodniu: 30
Data rozpoczęcia: 11.02.2026
: od 5 000 do 6 000 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Dane pracodawcy:
Pracodawca: SPÓŁDZIELNIA MIESZKANIOWA "METALOWIEC"
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: Inżynierska 17, 53-227 Wrocław, powiat: m. Wrocław, woj: dolnośląskie
Osoba do kontaktu:
Numer telefonu: 71 332 93 09
E-mail: [email protected]
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: -
Sposób kontaktu
przekazania dokumentów:
SZCZEGÓŁY OFERTY PRACY ORAZ WYMAGANE DOKUMENTY DOSTĘPNE NA STRONIE: https://bip.wcrs.wroclaw.pl/oferta-pracy/430/ds-administracyjno-organizacyjnych Zakres wykonywanych zadań na stanowisku pracy: a) przygotowywanie dokumentacji projektowych, prowadzenie dokumentacji technicznej i informatycznej; b) administrowanie i archiwizacja dokumentacji; c) przygotowywanie informacji publicznych wg potrzeb w zakresie realizowanych zadań, w tym informacji na potrzeby mediów; d) zarządzanie wypożyczeniami sprzętu w tym m.in.: telefonami komórkowymi, sprzętem informatycznym oraz sprzętem muzycznym; e) inwentaryzacja sprzętu techniczno-komputerowego; f) prowadzenie wysyłek gwarancyjnych; g) organizacja i udział we wskazanych projektach realizowanych w Centrum, w tym obsługa organizacyjno-merytoryczna; h) przygotowywanie dokumentacji dotyczącej postępowań w zakresie wykonywanych zadań jednostki, których wartość nie przekracza równowartości kwoty 170 000 zł, na postawie wewnętrznego Regulaminu Zamówień Publicznych w jednostce: realizacja postępowania, w tym przygotowywanie i zawieranie umów cywilno-prawnych oraz nadzór nad realizacją przedmiotu umowy, weryfikacja sprawozdań z wykonanych czynności w ramach zawartych umów; i) tworzenie dobrej atmosfery i wizerunku WCRS; j) gromadzenie, przechowywanie, porządkowanie i archiwizacja dokumentacji stanowiskowej, zgodnie z instrukcją kancelaryjną i JRWA k) obsługa zgodnie z zakresem obowiązków - w obszarze działań dotyczących profilaktyki uzależnień i przeciwdziałania przemocy realizowanych zadań; l) przygotowywanie i właściwe administrowanie dokumentacją; m) archiwizacja i zabezpieczanie dokumentów zgodnie z obowiązującymi przepisami. n) wykonywanie pracy sumiennie i starannie, przestrzeganie czasu pracy ustalonego w zakładzie pracy; o) przestrzeganie w zakładzie pracy zasad współżycia społecznego; p) wykonywanie innych czynności zleconych przez przełożonego w ramach posiadanych kompetencji; q) w tym zastępstw innych pracowników w czasie nieobecności; r) odpowiedzialność za wykorzystanie sprzętu komputerowego zgodnie z przeznaczeniem; s) dbanie o dobro zakładu i jego mienie; t) przestrzegania przepisów bhp i p.poż.; u) zachowanie w tajemnicy informacji, których ujawnienie mogłoby narazić pracodawcę na szkodę; v) reprezentowanie WCRS w szkoleniach, warsztatach, konferencjach w kraju i zagranicą. Informacja o warunkach pracy: Praca administracyjno-biurowa przy komputerze. Pomieszczenie przeznaczone dla stanowiska objętego naborem spełnia wymogi określone przepisami bezpieczeństwa i higieny pracy. Zakres obowiązków przewiduje pracę w biurze oraz poza biurem, na terenie Wrocławia. Informacja o wskaźniku zatrudnienia osób niepełnosprawnych: Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych we Wrocławskim Centrum Rozwoju Społecznego w rozumieniu przepisów ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych, w styczniu jest niższy niż 6%. Pierwszeństwo w zatrudnieniu będzie przysługiwało osobie niepełnosprawnej, o ile zostanie ona wskazana w gronie nie więcej niż pięciu najlepszych kandydatów spełniających wymagania niezbędne oraz w największym stopniu wymagania dodatkowe. Wymagane dokumenty aplikacyjne winny być własnoręcznie podpisane i złożone osobiście lub doręczone listownie w terminie do dnia 20.02.2026 do godz. 15:00 pod adresem: Wrocławskie Centrum Rozwoju Społecznego, pl. Dominikański 6, 50-159 Wrocław, pok. 214 (sekretariat) w zaklejonych kopertach z dopiskiem: Nabór na wolne stanowisko urzędnicze we Wrocławskim Centrum Rozwoju Społecznego nazwa stanowiska: ds. administracyjno-organizacyjnych w Zespole Komunikacji i Współpracy z Mediami" Aplikacje, które wpłyną po wyżej określonym terminie, nie będą rozpatrywane. Otwarcie ofert nastąpi w pok. 221 w dniu 23.02.2026r. Z regulaminem naboru można się zapoznać w sekretariacie WCRS pok. 214. Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu 71-77-24-900. Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy pl. Dominikańskim 6, 50-159 Wrocław w terminie do dnia 28.02.2026r. Praca na czas określony: 01.03.2026-30.09.2026 Godziny pracy 8:00 - 16:00 Oferta pracy dostęna w sali E,C
StPr/26/0279
data rozpoczęcia pracy od 01.03.2026
wynagrodzenie od od 5 200 PLN

Sprzątanie klatek schodowych, terenów, grabienie liści itp. Praca na 7/8 lub 3/4 etatu. Oferta dostępna w sali B. Kontakt z pracodawcą - osobisty, tel.: 71 33 29 309, 71 361 15 49 lub e-mail: [email protected]
StPr/26/0264
data rozpoczęcia pracy od 11.02.2026
wynagrodzenie od od 5 000 do 6 000 PLN

SZCZEGÓŁY DOTYCZĄCE NABORU ORAZ WYMAGANE DOKUMENTY DOSTĘPNE NA STRONIE: https://bip.wcrs.wroclaw.pl/oferta-pracy/428/ds-obslugi-sekretariatu 1. obsługa kancelaryjno-biurowa sekretariatu Wrocławskiego Centrum Rozwoju Społecznego (WCRS), w tym: a. przyjmowanie interesantów; obsługa klienta, w tym udzielanie informacji dotyczących działań organizowanych w WCRS; b. obsługa telefoniczna interesantów; c. przyjmowanie, rejestracja i rozdział korespondencji wpływającej również na platformach e-PUAP oraz e-doręczenia, KSeF i odbieranie poczty elektronicznej zgodnie z zasadami opisanymi w instrukcji kancelaryjnej WCRS; 2. przygotowywanie i rejestrowanie korespondencji przychodzącej oraz wychodzącej i jej ekspedycja zgodnie z zasadami opisanymi w instrukcji kancelaryjnej WCRS opatrywanie dokumentów pieczęcią wpływu; 3. obsługa poczty, w tym przygotowanie korespondencji do wysyłki, nadawanie listów i przesyłek na poczcie, rozliczanie przesyłek i faktur pocztowych oraz archiwizacja potwierdzeń nadania i odbioru; 4. obsługa techniczno-porządkowa gabinetu dyrekcji i sekretariatu oraz podczas przyjmowania delegacji i gości podczas służbowych spotkań, w tym: przygotowanie sali, serwowanie napojów, przygotowywanie poczęstunków; 5. prowadzenie ewidencji/rejestru nadawania pieczątek w WCRS; 6. prowadzenie Książki kontroli; 7. prowadzenie dokumentacji związanej z ewidencją rozchodu/przychodu URBANCARD; 8. kserowanie i skanowanie dokumentów 9. organizacja i udział we wskazanych projektach realizowanych w Centrum, w tym obsługa organizacyjno-merytoryczna; 10. zaopatrywanie jednostki w materiały biurowe oraz niezbędne do projektów, realizowanych przez Dyrektora, zabezpieczenie usług dotyczących wysyłki służbowej korespondencji (tj. artykuły papiernicze, drobny sprzęt biurowy, zaopatrzenie socjalne, in.), w tym przygotowywanie dokumentacji dotyczącej postępowań w zakresie wykonywanych zadań jednostki, których wartość nie przekracza równowartości kwoty 170 000 zł, na postawie wewnętrznego Regulaminu Zamówień Publicznych w jednostce: realizacja postępowania, w tym przygotowywanie i zawieranie umów cywilno-prawnych oraz nadzór nad realizacją przedmiotu umowy, weryfikacja sprawozdań z wykonanych czynności w ramach zawartych umów; 11. wydawanie i ewidencja materiałów biurowych; 12. nadzór nad wyposażeniem sekretariatu; 13. zgłaszanie usterek technicznych w zakresie sekretariatu i gabinetu dyrekcji; 14. tworzenie dobrej atmosfery i wizerunku WCRS; 15. gromadzenie, przechowywanie, porządkowanie i archiwizacja dokumentacji stanowiskowej, zgodnie z instrukcją kancelaryjną i JRWA; 16. obsługa - zgodnie z zakresem obowiązków w obszarze działań dotyczących profilaktyki uzależnień i przeciwdziałania przemocy realizowanych zadań; 17. przygotowywanie i właściwe administrowanie; 18. archiwizacja i zabezpieczanie dokumentów zgodnie z obowiązującymi przepisami. 19. wykonywanie pracy sumiennie i starannie, przestrzeganie czasu pracy ustalonego w zakładzie pracy; 20. przestrzeganie w zakładzie pracy zasad współżycia społecznego; 21. wykonywanie innych czynności zleconych przez przełożonego w ramach posiadanych kompetencji; w tym zastępstw innych pracowników w czasie nieobecności; 22. odpowiedzialność za wykorzystanie sprzętu komputerowego zgodnie z przeznaczeniem; 23. dbanie o dobro zakładu i jego mienie; 24. przestrzegania przepisów bhp i p.poż; 25. zachowanie w tajemnicy informacji, których ujawnienie mogłoby narazić pracodawcę na szkodę; 26. reprezentowanie WCRS w szkoleniach, warsztatach, konferencjach w kraju i zagranicą. Informacja o warunkach pracy: Praca administracyjno-biurowa przy komputerze. Pomieszczenie przeznaczone dla stanowiska objętego naborem spełnia wymogi określone przepisami bezpieczeństwa i higieny pracy. Zakres obowiązków przewiduje pracę w biurze oraz poza biurem, na terenie Wrocławia. Informacja o wskaźniku zatrudnienia osób niepełnosprawnych: Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych we Wrocławskim Centrum Rozwoju Społecznego w rozumieniu przepisów ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych, w styczniu jest niższy niż 6%. Pierwszeństwo w zatrudnieniu będzie przysługiwało osobie niepełnosprawnej, o ile zostanie ona wskazana w gronie nie więcej niż pięciu najlepszych kandydatów spełniających wymagania niezbędne oraz w największym stopniu wymagania dodatkowe. Praca na czas określony: 01.03.2026-30.09.2026. Godziny pracy 8:00 - 16:00. Wymagane dokumenty aplikacyjne winny być własnoręcznie podpisane i złożone osobiście lub doręczone listownie w terminie do dnia 20.02.2026 do godz. 15:00 pod adresem: Wrocławskie Centrum Rozwoju Społecznego, pl. Dominikański 6, 50-159 Wrocław, pok. 214 (sekretariat) w zaklejonych kopertach z dopiskiem: Nabór na wolne stanowisko urzędnicze we Wrocławskim Centrum Rozwoju Społecznego - nazwa stanowiska: ds. obsługi sekretariatu w Zespole Administracji i Kadr. Aplikacje, które wpłyną po wyżej określonym terminie, nie będą rozpatrywane. Otwarcie ofert nastąpi w pok. 221 w dniu 23.02.2026r. Z regulaminem naboru można się zapoznać w sekretariacie WCRS - pok. 214. Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu 71-77-24-900. Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy pl. Dominikańskim 6, 50-159 Wrocław w terminie do dnia 28.02.2026r. Oferta dostęna w sali E, C.
StPr/26/0277
data rozpoczęcia pracy od 01.03.2026
wynagrodzenie od od 5 100 PLN

SZCZEGÓŁY DOTYCZĄCE NABORU ORAZ WYMAGANE DOKUMENTY ZNAJDUJĄ SIĘ NA STRONIĘ: https://bip.wcrs.wroclaw.pl/oferta-pracy/429/ds-obslugi-projektow-spolecznych Zakres wykonywanych zadań na stanowisku pracy: a) koordynacja wskazanych projektów społecznych; b) koordynacja projektów społecznych, z zakresu edukacji, kultury, zdrowia realizowanych na rzecz społeczności lokalnych; c) nawiązywanie kontaktów z organizacjami pożytku publicznego, działającymi na rzecz środowisk senioralnych; d) monitorowanie realizacji zobowiązań wynikających z prowadzenia projektu Wrocławska Karta Seniora w tym przygotowanie sprawozdań, statystyk dotyczących projektu e) przygotowanie przestrzeni pod organizację wydarzeń organizowanych w Zespole Wrocławskiego Centrum Seniora w Wrocławskim Centrum Rozwoju Społecznego f) tworzenie fotorelacji i videorelacji z wydarzeń i przygotowanie materiałów do archiwum; g) realizacja zadań w ramach kampanii społecznych i programów miejskich; h) przygotowywanie materiałów informacyjnych w przedmiocie realizowanych kampanii, projektów, konferencji, seminariów, forów i debat; i) terminowe przygotowywanie dokumentacji związanej z realizowanymi projektami i programami; j) przygotowywanie według potrzeb informacji, analiz i sprawozdań w zakresie centrum rozwoju realizowanych zadań; społecznego k) współpraca z osobami przygotowującymi kampanie i konferencje społeczne, zdrowotne i z zakresu profilaktyki uzależnień i przeciwdziałania przemocy; l) przygotowywanie materiałów informacyjnych w przedmiocie realizowanych kampanii z zakresu profilaktyki uzależnień i przeciwdziałania przemocy; m) obsługa mediów społecznościowych oraz współpraca z mediami; n) przygotowywanie dokumentacji dotyczącej postępowań w zakresie wykonywanych zadań jednostki, których wartość nie przekracza równowartości kwoty 170 000 zł, na postawie wewnętrznego Regulaminu Zamówień Publicznych w jednostce: realizacja postępowania, w tym przygotowywanie i zawieranie umów cywilno-prawnych oraz nadzór nad realizacją przedmiotu umowy, weryfikacja sprawozdań z wykonanych czynności w ramach zawartych umów; weryfikacja merytoryczna i finansowa sprawozdań; o) prace w zakresie przygotowywania otwartych konkursów ofert ogłaszanych na podstawie ustawy z dnia 24 kwietnia 2003 r. o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie, w tym m.in.: a. przygotowywanie treści ogłoszeń otwartych konkursów ofert. b. przygotowanie projektów powołania komisji konkursowych i przekazywanie informacji o powołaniu do Urzędu Miejskiego Wrocławia; c. udział w pracach komisji konkursowych; d. sprawowanie kontroli prawidłowości realizacji zadania publicznego; e. przygotowywanie dokumentacji do aneksów umów, w przypadku wystąpienia okoliczności, które skutkują koniecznością wprowadzenia zmian w treści zawartej umowy; f. dokonywanie kontroli merytorycznej i formalno-rachunkowej sprawozdań oraz sporządzania do każdego sprawozdania karty rozliczenia dotacji; g. przekazywanie zweryfikowanych sprawozdań wraz z kartą rozliczenia dotacji do Urzędu Miejskiego Wrocławia; h. przygotowywanie pisemnej informacji o uchybieniach w złożonym sprawozdaniu, w przypadku stwierdzenia nieprawidłowości w trakcie kontroli merytorycznej i/lub kontroli formalno-rachunkowej oraz wyznaczanie miejsca i terminu złożenia jego korekty i pisemnego powiadamiania o tym fakcie Urzędu Miejskiego Wrocławia; merytoryczne wsparcie komórki organizacyjnej Urzędu prowadzącej postępowanie administracyjne w sprawie zwrotu dotacji; p) przygotowywanie i właściwe administrowanie dokumentacją obowiązującą w wcs, q) wykonywanie pracy sumiennie i starannie, przestrzeganie czasu pracy ustalonego w zakładzie pracy; r) przestrzeganie w zakładzie pracy zasad współżycia społecznego; s) wykonywanie innych czynności zleconych przez przełożonego w ramach posiadanych kompetencji, w tym zastępstw innych pracowników WCS w czasie nieobecności; t) przestrzegania przepisów bhp i p.poż; u) przestrzeganie w zakładzie pracy zasad współżycia społecznego, dbanie o dobro zakładu i jego mienie. Informacja o warunkach pracy: Praca administracyjno-biurowa przy komputerze. Pomieszczenie przeznaczone dla stanowiska objętego naborem spełnia wymogi określone przepisami bezpieczeństwa i higieny pracy. Zakres obowiązków przewiduje pracę w biurze oraz poza biurem, na terenie Wrocławia. Informacja o wskaźniku zatrudnienia osób niepełnosprawnych: Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych we Wrocławskim Centrum Rozwoju Społecznego w rozumieniu przepisów ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych, w styczniu jest niższy niż 6%. Pierwszeństwo w zatrudnieniu będzie przysługiwało osobie niepełnosprawnej, o ile zostanie ona wskazana w gronie nie więcej niż pięciu najlepszych kandydatów spełniających wymagania niezbędne oraz w największym stopniu wymagania dodatkowe. Praca na czas określony: 01.03.2026-30.09.2026 Godziny pracy 8:00 - 16:00 Należy składać wyłącznie dokumenty i oświadczenia wymienione powyżej bez załączania dokumentów dodatkowych, takich jak: CV, kserokopii dowodu osobistego, kserokopii paszportu, kserokopii prawa jazdy itp. Przekazanie przez kandydata danych osobowych i informacji wykraczających poza zakres określony w niniejszym ogłoszeniu jest wyłączną decyzją kandydata, a przekazane dane i informacje nadmiarowe nie podlegają ocenie. Dokumenty sporządzone w języku obcym winny być przetłumaczone na język polski, na koszt własny kandydata. Wymagane dokumenty aplikacyjne winny być własnoręcznie podpisane i złożone osobiście lub doręczone listownie w terminie do dnia 20.02.2026 do godz. 15:00 pod adresem: Wrocławskie Centrum Rozwoju Społecznego, pl. Dominikański 6, 50-159 Wrocław, pok. 214 (sekretariat) w zaklejonych kopertach z dopiskiem: Nabór na wolne stanowisko urzędnicze we Wrocławskim Centrum Rozwoju Społecznego - nazwa stanowiska: ds. obsługi projektów społecznych w Zespole Wrocławskiego Centrum Seniora Aplikacje, które wpłyną po wyżej określonym terminie, nie będą rozpatrywane. Otwarcie ofert nastąpi w pok. 221 w dniu 23.02.2026". Z regulaminem naboru można się zapoznać w sekretariacie WCRS - pok. 214. Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu 71-77-24-900. Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy pl. Dominikańskim 6, 50-159 Wrocław w terminie do dnia 28.02.2026r. Oferta pracy dostęna w sali E, C
StPr/26/0278
data rozpoczęcia pracy od 01.03.2026
wynagrodzenie od od 5 200 PLN

WSZYSTKIE INFORMACJE DOTYCZĄCE NABORU ORAZ WYKAZ NIEZBĘDNYCH DOKUMENTÓW, KTÓRE MUSI ZAWIERAĆ APLIKACJA, znajdziesz pod poniższym linkiem. (UWAGA! Link jest nieaktywny i należy go skopiować do przeglądarki internetowej): https://bip.dolnyslask.pl/a,143112,inspektor-w-dziale-bezpieczenstwa-publicznego-w-wydziale-bezpieczenstwa.html Zakres zadań przewidzianych dla w/w stanowiska obejmuje m.in.: 1. Koordynowanie zadań związanych z bezpieczeństwem publicznym wykonywanych przez poszczególne komórki organizacyjne Urzędu. 2. Przygotowywanie materiałów (konkursów) z zakresu bezpieczeństwa publicznego. 3. Wykonywanie zadań związanych z rozliczaniem budżetu WD w zakresie wydatków związanych z bezpieczeństwem publicznym. 4. Współpracę z podmiotami odpowiedzialnymi ustawowo za bezpieczeństwa publiczne. 5. Gromadzenie, przetwarzanie i analizowanie danych związanych z realizacją określonych ustawami zadań województwa, w zakresie bezpieczeństwa publicznego. 6. Przygotowanie dokumentów, związanych z realizacją zadań województwa w zakresie bezpieczeństwa publicznego. 7. Organizację konferencji, spotkań w zakresie bezpieczeństwa publicznego. 8. Realizację programów z zakresu bezpieczeństwa publicznego. 9. Uaktualnianie danych dotyczących bezpieczeństwa publicznego na stronie UMWD. 10. Udział w punkcie kontaktowym HNS. 11. Udział w Stałym Dyżurze Urzędu Marszałkowskiego Województwa Dolnośląskiego. Praca w godz.: 7:30-15:30 z możliwością zmiany na indywidualny wniosek pracownika. Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Marszałkowskim Województwa Dolnośląskiego w rozumieniu przepisów ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, w styczniu 2026 r., jest niższy niż 6%. Pierwszeństwo w zatrudnieniu będzie przysługiwało osobie niepełnosprawnej, o ile zostanie ona wskazana w gronie nie więcej niż pięciu najlepszych kandydatów spełniających wymagania niezbędne oraz w największym stopniu wymagania dodatkowe. Informacja o warunkach pracy na stanowisku: 1. Praca w pozycji siedzącej, przy obsłudze komputera powyżej 4 godzin dziennie. 2. Częstotliwość wyjazdów służbowych: okazjonalna. Dokumenty należy składać w Kancelarii Ogólnej Urzędu Marszałkowskiego Województwa Dolnośląskiego przy Wybrzeżu J. Słowackiego 12-14, w zamkniętej kopercie z napisem: Nabór na stanowisko: Inspektor w Dziale Bezpieczeństwa Publicznego w Wydziale Bezpieczeństwa z dopiskiem NIE OTWIERAĆ, w nieprzekraczalnym terminie do dnia 23 lutego 2026 r. do godz. 15.00. Oferty, które wpłyną do Urzędu po terminie i/lub w innej formie niż wskazane w ogłoszeniu o naborze, nie będą rozpatrywane. Informacja o wyniku naboru zostanie zamieszczona na stronie internetowej www.umwd.dolnyslask.pl w Biuletynie Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej w siedzibie Urzędu Marszałkowskiego Województwa Dolnośląskiego we Wrocławiu przy Wybrzeżu J. Słowackiego 12-14, 50-411 Wrocław. Oferta dostępna w sali E, C, A.
StPr/26/0276
data rozpoczęcia pracy od 01.03.2026
wynagrodzenie od od 5 040 PLN

Montowanie wewnętrznych instalacji wodociągowych, kanalizacyjnych, gazowych, centralnego ogrzewania oraz technologicznych zgodnie z dokumentacją techniczną i zaleceniami nadzoru technicznego, Montowanie przewodów zewnętrznych sieci kanalizacyjnych, wodociągowych i technologicznych, Montowanie wyposażenia technologicznego obiektów. Oferta dostępna w sali D. Kontakt z pracodawcą - e-mail: [email protected]
StPr/26/0275
data rozpoczęcia pracy od 11.02.2026
wynagrodzenie od od 47,00 PLN

Gotowanie, utrzymanie czystości, wydawanie posiłków, produkcja cateringu, przygotowywanie potraw od surowca. Praca w godz.: 9:00-17:00. Oferta dostępna w sali G. Kontakt z pracodawcą - tel.: 533 484 305.
StPr/26/0272
data rozpoczęcia pracy od 11.02.2026
wynagrodzenie od od 4 806 PLN

Przygotowywanie i obróbka warzyw, wydawanie posiłków, produkcja przy cateringu, pomoc przy gotowaniu od surowca różnych dań. Praca w godz.: 9:00-17:00. Oferta dostępna w sali G. Kontakt z pracodawcą - tel.: 533 484 305.
StPr/26/0273
data rozpoczęcia pracy od 11.02.2026
wynagrodzenie od od 4 806 PLN

Obsługa klienta, przygotowywanie wyrobu gotowego oraz sprzedaż zapiekanek. Przygotowywanie oraz wydawka kawy, herbaty, sałatek oraz reszty asortymentu lokalu. Praca w godz.: 10:00-0:00. Oferta dostępna w sali G. Kontakt z pracodawcą - tel.: 533 484 305.
StPr/26/0274
data rozpoczęcia pracy od 11.02.2026
wynagrodzenie od od 4 806 PLN

udział w postępowaniach o udzielenie zamówienia publicznego; dokonywanie kontroli merytorycznej dowodów księgowych, właściwych dla Wydziału Administracyjno-Gospodarczego; przygotowywanie wniosków o udzielenie zamówienia publicznego, opisów przedmiotu zamówienia, określenie metody szacowania wartości zamówienia, analiza rynku, zbieranie ofert właściwych dla Wydziału Administracyjno-Gospodarczego; opracowywanie projektów umów oraz umów właściwych dla Wydziału Administracyjno- Gospodarczego; przygotowanie postępowania na usługę napraw samochodów służbowych, pełen nadzór nad zawartą umową; przygotowanie postępowania na zakup artykułów spożywczych, pełen nadzór nad zawartą umową; bieżąca kontrola realizacji wniosków o zamówienie publiczne właściwych dla Wydziału Administracyjno-Gospodarczego, w tym zabezpieczonych i pozostałych do dyspozycji środków; przygotowywanie projektu pism wychodzących oraz wewnętrznych; obsługa sekretariatów oraz Sal konferencyjnych, w tym przygotowanie odpowiednich wniosków o zamówienie publiczne np. na wydatki reprezentacyjne, cateringowe, restauracyjne, a także przygotowanie Sali konferencyjnej przed wszelkimi spotkaniami (np. rady oddziału, zebrania, szkolenia, spotkania świąteczne itp.); zapatrywanie oddziału w artykuły spożywcze na podstawie złożonych zapotrzebowań przez komórki organizacyjne; zaopatrywanie oddziału w artykuły wyposażenia biurowego, sprzętu biurowego na podstawie złożonych zapotrzebowań przez komórki organizacyjne, w oparciu o regulacje wewnętrzne; pełnienie nadzoru oraz koordynowanie pracą Sekcji Transportu poprzez wytwarzanie wszelkich dokumentów wymaganych regulacjami wewnętrznymi. Planowanie wyjazdów kierowców, prowadzenie harmonogramu wyjazdów, przyjmowanie zapotrzebowań od komórek organizacyjnych, procedowanie polis komunikacyjnych, procedowanie napraw zgłoszonych przez kierowców, oraz innych spraw wynikających z zadań Sekcji Transportu z wyłączeniem umów na najem długoterminowy samochodów oraz sprawami kadrowymi kierowców; kierowanie przydzielonymi pojazdami osobowymi zgodnie z prawem o ruchu drogowym, przepisami bhp i ppoż. (przewóz osób, dokumentów, materiałów, sprzętu), w tym zabezpieczenie przed zniszczeniem i kradzieżą przewożonych dokumentów i sprzętu, oraz transport poczty (załadunek i rozładunek we wskazanym miejscu); ekonomiczne gospodarowanie powierzonym samochodem; wykonywanie innych prac i czynności zleconych przez przełożonych. OFERUJEMY: pracę w sprawnie zarządzanej organizacji zatrudniającej powyżej 5500 pracowników, stabilne zatrudnienie na umowę o pracę, dodatkowy urlop stażowy, profesjonalny system szkoleń, atrakcyjne wsparcie socjalne (zakładowy fundusz świadczeń socjalnych) m in.: dofinansowanie do wypoczynku - wczasy pod gruszą, Kasa Zapomogowo Pożyczkowa, ubezpieczenie na życie na atrakcyjnych warunkach, inicjatywy dbające o zdrowie (#NaszeFirmoweZdrowie), wynagrodzenie zasadnicze: na stanowisku starszy referent od 5 600,00 zł brutto możliwość otrzymania pozostałych składników wynagrodzenia wynikających z Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy dla Pracowników zatrudnionych w Narodowym Funduszu Zdrowia, określa załącznik nr 1 do ogłoszenia, dostępny pod załączonym linkiem: LINK (https://www.nfz.gov.pl/o-nfz/rekrutacja/do-pobrania-dla-kandydatow/) Praca na czas określony: 1,5 roku. Godziny pracy: 8:00 - 16:00 W przypadku dodatkowych pytań, jesteśmy dla Ciebie dostępni pod adresem e-mail: [email protected] Kandydatki i Kandydatów prosimy o składanie dokumentów do 25.02.2026r. elektronicznie za pośrednictwem elektronicznego systemu rekrutacyjnego: https://www.nfz.gov.pl/o-nfz/rekrutacja/ogloszenia-o-prace/wroclaw2608,2606.html lub w formie papierowej w zamkniętych kopertach, bezpośrednio w Sali Obsługi Klienta przy ul. R. Traugutta 55, 50-416 Wrocław (punkt podawczy czynny w godzinach 8.00 16.00) lub przesłać na adres: Dolnośląski Oddział Wojewódzki Narodowego Funduszu Zdrowia ul. R. Traugutta 55 50-416, Wrocław z dopiskiem: oferta pracy Wrocław/26/08 *k - kobieta / m - mężczyzna Oferta pracy dostępna w sali E, C
StPr/26/0271
data rozpoczęcia pracy od 19.03.2026
wynagrodzenie od od 5 600 PLN