Zamknij

Aplikant - strażnik miejski

Nr oferty: StPr/25/3283Dodane przez: Straż Miejska Wrocławia

Warunki pracy i płacy
Miejsce pracy: Na Grobli 14/16, 50-421 Wrocław, powiat: m. Wrocław, woj: dolnośląskie
: Realizacja zadań i uprawnień nałożonych przez ustawę o strażach gminnych oraz inne akty prawa, w tym praw miejscowego. a) praca patrolowa w terenie, w pełnym wymiarze czasu pracy oraz w równoważnym systemie do 12 godzin na dobę, praca może być wykonywana również w porze nocnej lub w niedziele i święta; b) stawka wynagrodzenia zasadniczego - miesięcznie: 6 150 zł brutto; c) dodatek za wieloletnią pracę (5-20%) uzależniony od stażu pracy oraz za godziny nocne; d) dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. "trzynastka"); e) premie i nagrody motywacyjne, w tym premia regulaminowa kwartalna 20%; f) pakiet świadczeń socjalnych; g) umowa o pracę na podstawie art. 25 ustawy o strażach gminnych. Wymagane dokumenty należy złożyć w terminie do dnia 14.11.2025 do godziny 15:00. Sposób składania dokumentów: - pocztą, osobiście lub kurierem na adres: Straż Miejska Wrocławia, ul. Na Grobli 14/16, 50-421 Wrocław, w zaklejonej kopercie z dopiskiem "dotyczy naboru na stanowisko aplikanta - strażnika miejskiego"; - pocztą elektroniczną przy użyciu skrzynki podawczej ePUAP na adres: /SMWROCLAW/skrytka, lub eDoręczeń na adres: AE:PL-84565-17296-UICBU-19, z wykorzystaniem kwalifikowanego podpisu elektronicznego lub profilu zaufanego, w tytule należy umieścić informację: "dotyczy naboru na stanowisko aplikanta - strażnika miejskiego". W ofercie należy podać imię, nazwisko, dane kontaktowe (numer telefonu lub adres e-mail). Aplikacje, które wpłyną po określonym terminie jak wyżej, mogą zostać nierozpatrzone (decyduje data wpływu, a nie data stempla pocztowego). Jedynie kandydaci, którzy złożą kompletną ofertę, zawierającą wymagane dokumenty, informacje i podpisy, zostaną zaproszeni do udziału w kolejnych etapach rekrutacji. Dokumenty wchodzące w skład aplikacji powinny być w języku polskim lub zawierać tłumaczenie na język polski dokonane przez tłumacza zawodowego. Etapy rekrutacji: 1) weryfikacja złożonych dokumentów; 2) rozmowa z Komisją Rekrutacyjną (przykładowe zagadnienia: motywacje kandydata do podjęcia pracy na ww. stanowisku, podstawowe informacje o Straży Miejskiej Wrocławia (SMW) i realizowanych przez nią zadań, samorządzie terytorialnym, informacje o dotychczasowym doświadczeniu zawodowym, zainteresowaniach kandydata do pracy itp.); 3) test sprawnościowy (zakres testu - tor przeszkód: przeskok nad przeszkodami, slalom pomiędzy trzema tyczkami, rzut piłką lekarską, brzuszki, przeniesienie manekina, bieg wahadłowy). Osoby zaproszone do udziału w teście sprawności fizycznej, przed przystąpieniem do ćwiczeń, będą zobowiązane do złożenia podpisanego oświadczenia o braku przeciwwskazań zdrowotnych do udziału w teście sprawności fizycznej; 4) badania lekarskie i psychologiczne. W toku postępowania rekrutacyjnego, decyzję w sprawie przeprowadzenia testu sprawnościowego podejmuje Przewodniczący Komisji Rekrutacyjnej. Terminy etapów rekrutacji zostaną podane drogą mailową lub telefonicznie. Zatrudnienie kandydatów, przewiduje się w miesiącach: wrzesień-październik 2025 r. Informacja o dokonaniu zgłoszeń wewnętrznych w SMW. Na podstawie art. 24 ust. 6 ustawy z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów, informuję, że tekst procedury dokonywania zgłoszeń wewnętrznych naruszania prawa i działań następczych, dostępny jest na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej Straży Miejskiej Wrocławia (BIP) - https://bip.strazmiejska.wroclaw.pl/ (menu przedmiotowe: Informacje Sygnaliści Sygnaliści - Procedura dokonywania zgłoszeń; Załączniki do pobrania: Procedura dokonywania zgłoszeń wewnętrznych naruszeń i działań następczych w Straży Miejskiej Wrocławia). W sprawie naboru prosimy o kontakt: od poniedziałku do piątku, w godzinach 8.00-13.30, - tel.: 506 288 166 lub 506 394 476; - adres e-mail: [email protected] Dokumenty kandydatów, którzy nie zostaną zakwalifikowani do zatrudnienia, będzie można odebrać osobiście w SMW - ul. Na Grobli 14/16, referat organizacyjno-prawny i kadr pok. nr 15-16, do 30 dni kalendarzowych od dnia ogłoszenia wyników postępowania rekrutacyjnego na stronie BIP. Oferty nieodebrane w tym terminie zostaną protokolarnie zniszczone. Oferta dostępna w sali F, E, C, H.
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Wymiar etatu: 1
Zmianowość: ruch ciągły
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40
Data rozpoczęcia: 30.12.2025
: 6 150 PLN
System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
Dane pracodawcy:
Pracodawca: Straż Miejska Wrocławia
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Adres: Na Grobli 14/16, 50-421 Wrocław, powiat: m. Wrocław, woj: dolnośląskie
Osoba do kontaktu:
Numer telefonu: 71 324 99 89
E-mail: [email protected]
Język aplikacji: polski
Wymagane dokumenty: 1) CV lub list motywacyjny - podpisane własnoręcznie, 2) oryginał kwestionariusza osobowego osoby ubiegającej się o zatrudnienie, 3) kserokopie dokumentów potwierdzające wykształcenie (świadectwa, dyplomy) - oryginały do wglądu, 4) podpisane oświadcz
Sposób kontaktu
przekazania dokumentów:
Czym będziesz się zajmować Osoba na tym stanowisku: -Prowadzi postępowania administracyjne w I instancji w sprawach zezwoleń na pobyt czasowy, tj. udzielenia, zmiany lub cofnięcia, -Przygotowuje zaświadczenia, odpowiedzi na zapytania indywidualne oraz wnioski innych organów, służb i instytucji- w sprawach objętych merytoryczną działalnością Oddziału, -Przygotowuje wnioski o zobowiązanie cudzoziemca do powrotu, do właściwego miejscowo komendanta oddziału Straży Granicznej lub komendanta placówki Straży Granicznej, -Prowadzi rejestry spraw objętych merytoryczną działalnością Oddziału, w odpowiednich systemach informatycznych i rejestrach. Co oferujemy -stabilne zatrudnienie w korpusie służby cywilnej w oparciu o umowę o pracę, -dodatek comiesięczny za wysługę lat od 5 do 20% wynagrodzenia w zależności od udokumentowanego stażu pracy, -dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. ,,trzynastka oraz dodatki świąteczne, -nagrody okresowe uzależnione od osiąganych wyników pracy, -ruchomy czas pracy, -perspektywę rozwoju zawodowego poprzez udział w szkoleniach -pakiet socjalny: dofinansowanie do wypoczynku i zajęć sportowych dla pracowników oraz ich dzieci,wsparcie finansowe w trudnych sytuacjach życiowych, pożyczki na cele mieszkaniowe z ZFŚS -możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego -możliwość przystąpienia do Pracowniczej Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej i korzystania z nieoprocentowanych pożyczek -dofinansowanie do zakupu okularów -siedziba Urzędu znajduje się w bliskim sąsiedztwie przystanków autobusowych, linii tramwajowych dla osób dojeżdżających do pracy na rowerach oferujemy stojaki na rowery, Dostępność -Nasz urząd jest pracodawcą równych szans. Aplikacje rozważane są z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną. -Jako osoba z niepełnosprawnością możesz skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu złóż wówczas kopię dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność. W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, był mniejszy niż 6%. Warunki pracy -Stanowisko pracy zlokalizowane na parterze pl. Powstańców Warszawy 1, -Budynek Urzędu wyposażony jest w windy osobowe oraz pomieszczenia sanitarne dostosowane do potrzeb osób z niepełnosprawnością, -Wejście do Urzędu wyposażone jest w podjazd, -Praca administracyjno-biurowa z wykorzystaniem komputera powyżej 4 godzin dziennie, -Obsługa urządzeń wielofunkcyjnych (np. drukarka, ksero, fax), -Permanenta obsługa klientów zewnętrznych -Zagrożenie korupcją -Warunkiem do zatrudnienia po wygranym naborze jest przedstawienie aktualnego ( wydanego nie wcześniej niż po otrzymaniu informacji o wyniku naboru) zaświadczenia o niekaralności z Krajowego rejestru Karnego potwierdzającego nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe. Dodatkowe informacje Oświadczenia podpisz odręcznie i wstaw datę ich sporządzenia. Kompletna aplikacja to taka, która zawiera wszystkie wymagane dokumenty i własnoręcznie podpisane oświadczenia. Do dokumentów sporządzonych w języku obcym dołącz kopie ich tłumaczenia na język polski sporządzone przez tłumacza przysięgłego. Nie przesyłaj wszystkich dokumentów, które uznasz, że mogą Ci pomóc w naborze. Prześlij tylko te, których wymagamy lub zalecamy. Zwróć uwagę na warunki pracy, które wskazaliśmy w ogłoszeniu rzetelnie oceń, czy odpowiada Ci taka praca. Złożone przez Ciebie dokumenty zweryfikujemy pod względem formalnym na podstawie zapisów ogłoszenia dotyczących wymaganych i dodatkowych dokumentów. Planujemy następujące metody/techniki naboru: - ocena wiedzy merytorycznej - wynik zaliczenia 50% - weryfikacja wymaganych kompetencji: komunikatywność - poziom przeciętny umiejętność analitycznego myślenia - poziom przeciętny umiejętność komunikacji pisemnej - poziom przeciętny umiejętność organizacji pracy - poziom przeciętny weryfikacja znajomośc języka angielskiego lub niemieckiego lub rosyjskiego lub ukraińskiego lub francuskiego w stopniu komunikatywnym. Twoja aplikacja musi zawierać (dokumenty niezbędne) CV i list motywacyjny Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia "Oświadczenia dla kandydata - OBOWIĄZKOWO DOŁĄCZ DO APLIKACJI" - znajdziesz pod adresem https://www.gov.pl/web/dolnoslaski-uw/zasady-naborow-na-stanowiska-w-korpusie-sluzby-cywilnej oświadczenie o znajomości języka angielskiego lub niemieckiego lub rosyjskiego lub ukraińskiego lub francuskiego - poziom komunikatywny Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe Dołącz, jeśli posiadasz (dokumenty dodatkowe) Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów Aplikuj do: 22 października 2025 W formie papierowej w zamkniętej kopercie na adres: Dolnośląskiego Urzędu Wojewódzkiego we Wrocławiu osobiście do sekretariatu w DUW we Wrocławiu, pl. Powstańców Warszawy 1, pok. 0200 z dopiskiem na kopercie ,,Oferta pracy nr ogłoszenia: SOC/PCIV/02/10/2025 pocztą na adres: Dolnośląski Urząd Wojewódzki, pl. Powstańców Warszawy 1, 50-153 Wrocław z dopiskiem na kopercie ,,Oferta pracy nr ogłoszenia: SOC/PCIV/02/10/2025 lub w formie elektronicznej przez ePUAP na adres skrytki ePuap: /req49xn18v/skrytka z dopiskiem Oferta zatrudnienia w służbie cywilnej SOC/PCIV/02/10/2025 Zapraszamy również do kontaktu telefonicznego: 71-340-64-08 Więcej o pracy na stronie urzędu: https://www.gov.pl/web/dolnoslaski-uw/praca-w-duw Dokumenty należy złożyć do: 22.10.2025 Decyduje data: wpływu oferty do urzędu Aplikując, oświadczasz, że znana Ci jest treść informacji na temat przetwarzania danych osobowych w naborze. umowa o pracę na czas nieokreślony na jedną zmianę, oferta dostępna w sali E, C
StPr/25/3298
data rozpoczęcia pracy od 10.11.2025
wynagrodzenie od 6 844,73 PLN

Osoba na tym stanowisku: - analizuje i diagnozuje występujące w Centrum Powiadamiania Ratunkowego sytuacje stresowe oraz psychologiczne problemy operatorów numerów alarmowych w zakresie obsługi zgłoszeń alarmowych, - inicjuje i prowadzi działania mediacyjne i interwencyjne wśród pracowników Centrum Powiadamiania Ratunkowego, - analizuje zgłoszenia alarmowe obsługiwane przez operatorów numerów alarmowych, - sporządza oceny kompetencji koordynatorów i koordynatorów-trenerów, - przeprowadza szkolenia dla operatorów numerów alarmowych, - uczestniczy w egzaminach przeprowadzanych w Krajowym Centrum Monitorowania Systemu Powiadamiania Ratunkowego, - realizuje inne zadania zlecone przez przełożonych. Niezbędne dokumenty: - CV i list motywacyjny - Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia - Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy - "Oświadczenia dla kandydata - OBOWIĄZKOWO DOŁĄCZ DO APLIKACJI" - znajdziesz pod linkiem https://www.gov.pl/web/dolnoslaski-uw/zasady-naborow-na-stanowiska-w-korpusie-sluzby-cywilnej - "Oświadczenie lustracyjne do osób urodzonych przed '72 - DOŁĄCZ DO APLIKACJI JEŚLI URODZIŁEŚ/AŚ SIĘ PRZED 01.08.1972 R." - znajdziesz je pod linkiem https://www.gov.pl/web/dolnoslaski-uw/zasady-naborow-na-stanowiska-w-korpusie-sluzby-cywilnej - Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego - Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych - Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe Dokumenty dodatkowe: Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów. Dokumenty należy złożyć do: 22.10.2025 - decyduje data wpływu oferty do urzędu: - w formie papierowej i w zamkniętej kopercie na adres Dolnośląskiego Urzędu Wojewódzkiego we Wrocławiu osobiście do sekretariatu w DUW we Wrocławiu, pl. Powstańców Warszawy 1, pok. 0200 z dopiskiem na kopercie ,,Oferta pracy nr ogłoszenia: BZ/CPR/01/10/2025 pocztą na adres: Dolnośląski Urząd Wojewódzki, pl. Powstańców Warszawy 1, 50-153 Wrocław z dopiskiem na kopercie ,,Oferta pracy nr ogłoszenia: BZ/CPR/01/10/2025 - w formie elektronicznej przez ePUAP na adres skrytki ePuap: /req49xn18v/skrytka z dopiskiem Oferta zatrudnienia w służbie cywilnej BZ/CPR/01/10/2025. Aplikując, oświadczasz, że znana Ci jest treść informacji na temat przetwarzania danych osobowych w naborze. Oferta dostępna w sali: C, A.
StPr/25/3297
data rozpoczęcia pracy od 01.12.2025
wynagrodzenie od 8 978,18 PLN

Czym będziesz się zajmować Osoba na tym stanowisku: -Prowadzi postępowania administracyjne w I instancji w sprawach zezwoleń na pobyt czasowy, tj. udzielenia, zmiany lub cofnięcia, -Przygotowuje zaświadczenia, odpowiedzi na zapytania indywidualne oraz wnioski innych organów, służb i instytucji- w sprawach objętych merytoryczną działalnością Oddziału, -Przygotowuje wnioski o zobowiązanie cudzoziemca do powrotu, do właściwego miejscowo komendanta oddziału Straży Granicznej lub komendanta placówki Straży Granicznej, -Prowadzi rejestry spraw objętych merytoryczną działalnością Oddziału, w odpowiednich systemach informatycznych i rejestrach. Co oferujemy -stabilne zatrudnienie w korpusie służby cywilnej w oparciu o umowę o pracę, -dodatek comiesięczny za wysługę lat od 5 do 20% wynagrodzenia w zależności od udokumentowanego stażu pracy, -dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. ,,trzynastka oraz dodatki świąteczne, -nagrody okresowe uzależnione od osiąganych wyników pracy, -ruchomy czas pracy, -perspektywę rozwoju zawodowego poprzez udział w szkoleniach -pakiet socjalny: dofinansowanie do wypoczynku i zajęć sportowych dla pracowników oraz ich dzieci,wsparcie finansowe w trudnych sytuacjach życiowych, pożyczki na cele mieszkaniowe z ZFŚS -możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego -możliwość przystąpienia do Pracowniczej Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej i korzystania z nieoprocentowanych pożyczek -dofinansowanie do zakupu okularów -siedziba Urzędu znajduje się w bliskim sąsiedztwie przystanków autobusowych, linii tramwajowych dla osób dojeżdżających do pracy na rowerach oferujemy stojaki na rowery. Dostępność -Nasz urząd jest pracodawcą równych szans. Aplikacje rozważane są z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną. -Jako osoba z niepełnosprawnością możesz skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu złóż wówczas kopię dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność. W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, był mniejszy niż 6%. Warunki pracy -Stanowisko pracy zlokalizowane na parterze w budynku przy pl. Powstańców Warszawy 1, -Budynek Urzędu wyposażony jest w windy osobowe oraz pomieszczenia sanitarne dostosowane do potrzeb osób z niepełnosprawnością, -Wejście do Urzędu wyposażone jest w podjazd, -Praca administracyjno-biurowa z wykorzystaniem komputera powyżej 4 godzin dziennie, -Obsługa urządzeń wielofunkcyjnych (np. drukarka, ksero, fax), -Permanenta obsługa klientów zewnętrznych -Zagrożenie korupcją -Warunkiem do zatrudnienia po wygranym naborze jest przedstawienie aktualnego ( wydanego nie wcześniej niż po otrzymaniu informacji o wyniku naboru) zaświadczenia o niekaralności z Krajowego rejestru Karnego potwierdzającego nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe. Dodatkowe informacje Oświadczenia podpisz odręcznie i wstaw datę ich sporządzenia. Kompletna aplikacja to taka, która zawiera wszystkie wymagane dokumenty i własnoręcznie podpisane oświadczenia. Do dokumentów sporządzonych w języku obcym dołącz kopie ich tłumaczenia na język polski sporządzone przez tłumacza przysięgłego. Nie przesyłaj wszystkich dokumentów, które uznasz, że mogą Ci pomóc w naborze. Prześlij tylko te, których wymagamy lub zalecamy. Zwróć uwagę na warunki pracy, które wskazaliśmy w ogłoszeniu rzetelnie oceń, czy odpowiada Ci taka praca. Złożone przez Ciebie dokumenty zweryfikujemy pod względem formalnym na podstawie zapisów ogłoszenia dotyczących wymaganych i dodatkowych dokumentów. Planujemy następujące metody/techniki naboru: - ocena wiedzy merytorycznej - wynik zaliczenia 50% - weryfikacja wymaganych kompetencji: komunikatywność - poziom przeciętny umiejętność analitycznego myślenia - poziom przeciętny umiejętność komunikacji pisemnej - poziom przeciętny umiejętność organizacji pracy - poziom przeciętny weryfikacja znajomości języka angielskiego lub niemieckiego lub rosyjskiego lub ukraińskiego lub francuskiego w stopniu komunikatywnym. Twoja aplikacja musi zawierać (dokumenty niezbędne) CV i list motywacyjny Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy "Oświadczenia dla kandydata - OBOWIĄZKOWO DOŁĄCZ DO APLIKACJI" - znajdziesz pod adresem https://www.gov.pl/web/dolnoslaski-uw/zasady-naborow-na-stanowiska-w-korpusie-sluzby-cywilnej oświadczenie kandydata o znajomości języka angielskiego lub niemieckiego lub rosyjskiego lub ukraińskiego lub francuskiego w stopniu komunikatywnym Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe Dołącz, jeśli posiadasz (dokumenty dodatkowe) Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów Aplikuj do: 22 października 2025 W formie papierowej w zamkniętej kopercie na adres: Dolnośląskiego Urzędu Wojewódzkiego we Wrocławiu osobiście do sekretariatu w DUW we Wrocławiu, pl. Powstańców Warszawy 1, pok. 0200 z dopiskiem na kopercie ,,Oferta pracy nr ogłoszenia: SOC/PCIV/01/10/2025 pocztą na adres: Dolnośląski Urząd Wojewódzki, pl. Powstańców Warszawy 1, 50-153 Wrocław z dopiskiem na kopercie ,,Oferta pracy nr ogłoszenia: SOC/PCIV/01/10/2025 lub w formie elektronicznej przez ePUAP na adres skrytki ePuap: /req49xn18v/skrytka z dopiskiem Oferta zatrudnienia w służbie cywilnej SOC/PCIV/01/10/2025 Zapraszamy również do kontaktu telefonicznego: 71-340-64-08 Więcej o pracy na stronie urzędu: https://www.gov.pl/web/dolnoslaski-uw/praca-w-duw Dokumenty należy złożyć do: 22.10.2025 Decyduje data: wpływu oferty do urzędu Aplikując, oświadczasz, że znana Ci jest treść informacji na temat przetwarzania danych osobowych w naborze. umowa o pracę na czas nieokreślony na jedną zmianę, oferta dostępna w sali E
StPr/25/3295
data rozpoczęcia pracy od 10.11.2025
wynagrodzenie od 6 405,89 PLN

Czym będziesz się zajmować Osoba na tym stanowisku: -Przyjmuje wnioski i wydaje spersonalizowane dokumenty w sprawach należących do właściwości Wydziału Spraw Obywatelskich i Cudzoziemców, -Analizuje wnioski pod kątem formalnym w celu wbicia stempla do paszportu, który legalizuje pobyt cudzoziemca na terytorium RP na czas prowadzonego postępowania oraz wydaniem pisma wszczynającego postępowanie, -Rozpatruje pisemne wnioski uprawnionych organów w sprawach dotyczących udostępniania danych osobowych z RDP (Rejestr Dokumentów Paszportowych) oraz weryfikuje dane osobowe na rzecz urzędów konsularnych, -Nadaje numer PESEL podczas składania wniosku paszportowego klientom zamieszkałym na stałe poza terytorium RP oraz wydaje klientom zaświadczenia o posiadaniu dokumentu paszportowego, Co oferujemy -stabilne zatrudnienie w korpusie służby cywilnej w oparciu o umowę o pracę, -dodatek comiesięczny za wysługę lat od 5 do 20% wynagrodzenia w zależności od udokumentowanego stażu pracy, -dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. ,,trzynastka oraz dodatki świąteczne, -nagrody okresowe uzależnione od osiąganych wyników pracy, -ruchomy czas pracy, -perspektywę rozwoju zawodowego poprzez udział w szkoleniach -pakiet socjalny: dofinansowanie do wypoczynku i zajęć sportowych dla pracowników oraz ich dzieci,wsparcie finansowe w trudnych sytuacjach życiowych, pożyczki na cele mieszkaniowe z ZFŚS -możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego -możliwość przystąpienia do Pracowniczej Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej i korzystania z nieoprocentowanych pożyczek -dofinansowanie do zakupu okularów -siedziba Urzędu znajduje się w bliskim sąsiedztwie przystanków autobusowych, linii tramwajowych dla osób dojeżdżających do pracy na rowerach oferujemy stojaki na rowery, Dostępność -Nasz urząd jest pracodawcą równych szans. Aplikacje rozważane są z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną. -Jako osoba z niepełnosprawnością możesz skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu złóż wówczas kopię dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność. W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, był mniejszy niż 6%. Warunki pracy -Stanowisko pracy zlokalizowane na parterze, ul Piłsudskiego 12 w Jeleniej Górze, Budynek Urzędu wyposażony jest w windy osobowe oraz pomieszczenia sanitarne dostosowane do potrzeb osób z niepełnosprawnością, -Wejście do Urzędu wyposażone jest w podjazd, -Praca administracyjno-biurowa z wykorzystaniem komputera powyżej 4 godzin dziennie, -Obsługa urządzeń wielofunkcyjnych (np. drukarka, ksero, fax), -Permanenta obsługa klientów zewnętrznych -Zagrożenie korupcją -Warunkiem do zatrudnienia po wygranym naborze jest przedstawienie aktualnego (wydanego nie wcześniej niż po otrzymaniu informacji o wyniku naboru) zaświadczenia o niekaralności z Krajowego rejestru Karnego potwierdzającego nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe. Dodatkowe informacje -Oświadczenia podpisz odręcznie i wstaw datę ich sporządzenia. -Kompletna aplikacja to taka, która zawiera wszystkie wymagane dokumenty i własnoręcznie podpisane oświadczenia. -Do dokumentów sporządzonych w języku obcym dołącz kopie ich tłumaczenia na język polski sporządzone przez tłumacza przysięgłego. -Nie przesyłaj wszystkich dokumentów, które uznasz, że mogą Ci pomóc w naborze. Prześlij tylko te, których wymagamy lub zalecamy. -Zwróć uwagę na warunki pracy, które wskazaliśmy w ogłoszeniu rzetelnie oceń, czy odpowiada Ci taka praca. -Złożone przez Ciebie dokumenty zweryfikujemy pod względem formalnym na podstawie zapisów ogłoszenia dotyczących wymaganych i dodatkowych dokumentów. Planujemy następujące metody/techniki naboru: - ocena wiedzy merytorycznej - wynik zaliczenia 50% - weryfikacja wymaganych kompetencji: umiejętność profesjonalnej obsługi klienta - poziom wysoki weryfikacja znajomości języka angielskiego lub niemieckiego lub rosyjskiego w stopniu komunikatywnym, Twoja aplikacja musi zawierać (dokumenty niezbędne) CV i list motywacyjny Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia "Oświadczenia dla kandydata - OBOWIĄZKOWO DOŁĄCZ DO APLIKACJI" - znajdziesz pod adresem https://www.gov.pl/web/dolnoslaski-uw/zasady-naborow-na-stanowiska-w-korpusie-sluzby-cywilnej oświadczenie kandydata o znajomości języka angielskiego lub niemieckiego lub rosyjskiego w stopniu komunikatywnym Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe Dołącz, jeśli posiadasz (dokumenty dodatkowe) Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów Aplikuj do: 22 października 2025 W formie papierowej w zamkniętej kopercie na adres: Dolnośląskiego Urzędu Wojewódzkiego we Wrocławiu osobiście do sekretariatu w DUW we Wrocławiu, pl. Powstańców Warszawy 1, pok. 0200 z dopiskiem na kopercie ,,Oferta pracy nr ogłoszenia: SOC/POKJG/01/10/2025 pocztą na adres: Dolnośląski Urząd Wojewódzki, pl. Powstańców Warszawy 1, 50-153 Wrocław z dopiskiem na kopercie ,,Oferta pracy nr ogłoszenia: SOC/POKJG/01/10/2025 lub w formie elektronicznej przez ePUAP na adres skrytki ePuap: /req49xn18v/skrytka z dopiskiem Oferta zatrudnienia w służbie cywilnej SOC/POKJG/01/10/2025 umowa o pracę na czas nieokreślony na jedną zmianę, oferta dostepna w sali E
StPr/25/3294
data rozpoczęcia pracy od 10.11.2025
wynagrodzenie od 5 671,74 PLN

1) przygotowywanie projektu planu zamówień publicznych na dany rok budżetowy, kwalifikowanie wydatków zgodnie z przepisami prawa oraz określanie możliwych trybów udzielania zamówień publicznych, 2) prowadzenie rejestru zamówień publicznych i zbiorczego rejestru zamówień publicznych udzielonych na podstawie wyłączeń obowiązku ustawy z dnia 11 września 2019 r. Prawo zamówień publicznych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1320 z późn. zm.), 3) przygotowywanie i przeprowadzanie postępowań o udzielanie zamówień publicznych, 4) sprawdzanie, pod względem formalnym i prawnym, przygotowanej przez komórki organizacyjne Akademii, dokumentacji do przeprowadzenia postępowania o udzielenie zamówienia publicznego, 5) opracowywanie i aktualizowanie regulacji wewnętrznych w zakresie udzielania zamówień, 6) udział w pracach komisji przetargowej w charakterze sekretarza, 7) sporządzanie sprawozdań w zakresie wykonywanych zadań. Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie dokumentów aplikacyjnych (CV i ewentualnie list motywacyjny) na adres: Akademia Muzyczna im. Karola Lipińskiego we Wrocławiu, pl. Jana Pawła II nr 2, 50-043 Wrocław lub [email protected] do dnia 8 listopada 2025 r. Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi osobami. Zastrzegamy sobie prawo do wcześniejszego zakończenia rekrutacji. Oferta dostępna w sali E, C, A.
StPr/25/3292
data rozpoczęcia pracy od 13.10.2025
wynagrodzenie od od 6 000 PLN

Realizacja zadań i uprawnień nałożonych przez ustawę o strażach gminnych oraz inne akty prawa, w tym praw miejscowego. a) praca patrolowa w terenie, w pełnym wymiarze czasu pracy oraz w równoważnym systemie do 12 godzin na dobę, praca może być wykonywana również w porze nocnej lub w niedziele i święta; b) stawka wynagrodzenia zasadniczego - miesięcznie: 6 150 zł brutto; c) dodatek za wieloletnią pracę (5-20%) uzależniony od stażu pracy oraz za godziny nocne; d) dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. "trzynastka"); e) premie i nagrody motywacyjne, w tym premia regulaminowa kwartalna 20%; f) pakiet świadczeń socjalnych; g) umowa o pracę na podstawie art. 25 ustawy o strażach gminnych. Wymagane dokumenty należy złożyć w terminie do dnia 14.11.2025 do godziny 15:00. Sposób składania dokumentów: - pocztą, osobiście lub kurierem na adres: Straż Miejska Wrocławia, ul. Na Grobli 14/16, 50-421 Wrocław, w zaklejonej kopercie z dopiskiem "dotyczy naboru na stanowisko aplikanta - strażnika miejskiego"; - pocztą elektroniczną przy użyciu skrzynki podawczej ePUAP na adres: /SMWROCLAW/skrytka, lub eDoręczeń na adres: AE:PL-84565-17296-UICBU-19, z wykorzystaniem kwalifikowanego podpisu elektronicznego lub profilu zaufanego, w tytule należy umieścić informację: "dotyczy naboru na stanowisko aplikanta - strażnika miejskiego". W ofercie należy podać imię, nazwisko, dane kontaktowe (numer telefonu lub adres e-mail). Aplikacje, które wpłyną po określonym terminie jak wyżej, mogą zostać nierozpatrzone (decyduje data wpływu, a nie data stempla pocztowego). Jedynie kandydaci, którzy złożą kompletną ofertę, zawierającą wymagane dokumenty, informacje i podpisy, zostaną zaproszeni do udziału w kolejnych etapach rekrutacji. Dokumenty wchodzące w skład aplikacji powinny być w języku polskim lub zawierać tłumaczenie na język polski dokonane przez tłumacza zawodowego. Etapy rekrutacji: 1) weryfikacja złożonych dokumentów; 2) rozmowa z Komisją Rekrutacyjną (przykładowe zagadnienia: motywacje kandydata do podjęcia pracy na ww. stanowisku, podstawowe informacje o Straży Miejskiej Wrocławia (SMW) i realizowanych przez nią zadań, samorządzie terytorialnym, informacje o dotychczasowym doświadczeniu zawodowym, zainteresowaniach kandydata do pracy itp.); 3) test sprawnościowy (zakres testu - tor przeszkód: przeskok nad przeszkodami, slalom pomiędzy trzema tyczkami, rzut piłką lekarską, brzuszki, przeniesienie manekina, bieg wahadłowy). Osoby zaproszone do udziału w teście sprawności fizycznej, przed przystąpieniem do ćwiczeń, będą zobowiązane do złożenia podpisanego oświadczenia o braku przeciwwskazań zdrowotnych do udziału w teście sprawności fizycznej; 4) badania lekarskie i psychologiczne. W toku postępowania rekrutacyjnego, decyzję w sprawie przeprowadzenia testu sprawnościowego podejmuje Przewodniczący Komisji Rekrutacyjnej. Terminy etapów rekrutacji zostaną podane drogą mailową lub telefonicznie. Zatrudnienie kandydatów, przewiduje się w miesiącach: wrzesień-październik 2025 r. Informacja o dokonaniu zgłoszeń wewnętrznych w SMW. Na podstawie art. 24 ust. 6 ustawy z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów, informuję, że tekst procedury dokonywania zgłoszeń wewnętrznych naruszania prawa i działań następczych, dostępny jest na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej Straży Miejskiej Wrocławia (BIP) - https://bip.strazmiejska.wroclaw.pl/ (menu przedmiotowe: Informacje Sygnaliści Sygnaliści - Procedura dokonywania zgłoszeń; Załączniki do pobrania: Procedura dokonywania zgłoszeń wewnętrznych naruszeń i działań następczych w Straży Miejskiej Wrocławia). W sprawie naboru prosimy o kontakt: od poniedziałku do piątku, w godzinach 8.00-13.30, - tel.: 506 288 166 lub 506 394 476; - adres e-mail: [email protected] Dokumenty kandydatów, którzy nie zostaną zakwalifikowani do zatrudnienia, będzie można odebrać osobiście w SMW - ul. Na Grobli 14/16, referat organizacyjno-prawny i kadr pok. nr 15-16, do 30 dni kalendarzowych od dnia ogłoszenia wyników postępowania rekrutacyjnego na stronie BIP. Oferty nieodebrane w tym terminie zostaną protokolarnie zniszczone. Oferta dostępna w sali F, E, C, H.
StPr/25/3283
data rozpoczęcia pracy od 30.12.2025
wynagrodzenie od 6 150 PLN

Osoba na tym stanowisku: - kieruje i nadzoruje pracę Oddziału, w sprawach uregulowanych przepisami ustawy o dokumentach paszportowych i o cudzoziemcach, - wydaje, z upoważnienia Wojewody, rozstrzygnięcia administracyjne w I instancji w sprawach, - nadzoruje prowadzone postępowania administracyjne w sprawach dokumentów paszportowych, - organizuje i nadzoruje bezpośrednią obsługę klienta, a także nadzoruje prowadzenie internetowej rezerwacji wizyt, w zakresie spraw objętych merytoryczną działalnością Oddziału, - nadzoruje pracę właściwych miejscowo Terenowych Punktów Paszportowych. Niezbędne dokumenty: - CV i list motywacyjny - Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia - Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy - "Oświadczenia dla kandydata - OBOWIĄZKOWO DOŁĄCZ DO APLIKACJI" - znajdziesz pod adresem https://www.gov.pl/web/dolnoslaski-uw/zasady-naborow-na-stanowiska-w-korpusie-sluzby-cywilnej - Oświadczenie o znajomości języka angielskiego lub niemieckiego lub rosyjskiego lub ukraińskiego lub francuskiego w stopniu komunikatywnym - Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego - Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych - Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe Dodatkowe dokumenty: Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów Dokumenty należy złożyć do: 22.10.2025 - decyduje data wpływu oferty do urzędu: w formie papierowej i w zamkniętej kopercie na adres Dolnośląskiego Urzędu Wojewódzkiego we Wrocławiu - osobiście do sekretariatu w DUW we Wrocławiu, pl. Powstańców Warszawy 1, pok. 0200 z dopiskiem na kopercie ,,Oferta pracy nr ogłoszenia: SOC/P/02/10/2025 - pocztą na adres: Dolnośląski Urząd Wojewódzki, pl. Powstańców Warszawy 1, 50-153 Wrocław z dopiskiem na kopercie ,,Oferta pracy nr ogłoszenia: SOC/P/02/10/2025 - lub w formie elektronicznej przez ePUAP na adres skrytki ePuap: /req49xn18v/skrytka z dopiskiem Oferta zatrudnienia w służbie cywilnej SOC/P/02/10/2025 Aplikując, oświadczasz, że znana Ci jest treść informacji na temat przetwarzania danych osobowych w naborze. Oferta dostępna w sali: E, A
StPr/25/3290
data rozpoczęcia pracy od 01.12.2025
wynagrodzenie od 9 568,82 PLN

Osoba na tym stanowisku: Przyjmuje wnioski i wydaje spersonalizowane dokumenty w sprawach należących do właściwości Wydziału, Obsługuje systemy dziedzinowe SI POBYT, Przybysz i SRP źródło, Rozpatruje pisemne wnioski uprawnionych organów w sprawach dotyczących udostępniania danych osobowych oraz weryfikuje dane osobowe na rzecz urzędów konsularnych, Nadaje numer PESEL podczas składania wniosku paszportowego klientom zamieszkałym na stałe poza terytorium RP oraz wydaje klientom zaświadczenia o posiadaniu dokumentu paszportowego, Archiwizuje dokumenty wytworzone w Oddziale, Dokonuje personalizacji kart pobytu oraz przyjmuje karty na stan, Unieważnia Kartę Polaka. Niezbędne dokumenty: CV i list motywacyjny Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy "Oświadczenia dla kandydata - OBOWIĄZKOWO DOŁĄCZ DO APLIKACJI" - znajdziesz pod adresem https://www.gov.pl/web/dolnoslaski-uw/zasady-naborow-na-stanowiska-w-korpusie-sluzby-cywilnej oświadczenie kandydata o znajomości języka angielskiego lub niemieckiego lub rosyjskiego lub ukraińskiego w stopniu komunikatywnym Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe. Dokumenty dodatkowe: Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów. Dokumenty należy złożyć do: 22.10.2025 - decyduje data wpływu oferty do urzędu: - w formie papierowej i w zamkniętej kopercie na adres Dolnośląskiego Urzędu Wojewódzkiego we Wrocławiu osobiście do sekretariatu w DUW we Wrocławiu, pl. Powstańców Warszawy 1, pok. 0200 z dopiskiem na kopercie ,,Oferta pracy nr ogłoszenia: SOC/P/01/10/2025 pocztą na adres: Dolnośląski Urząd Wojewódzki, pl. Powstańców Warszawy 1, 50-153 Wrocław z dopiskiem na kopercie ,,Oferta pracy nr ogłoszenia: SOC/P/01/10/2025 - w formie elektronicznej przez ePUAP na adres skrytki ePuap: /req49xn18v/skrytka z dopiskiem Oferta zatrudnienia w służbie cywilnej SOC/P/01/10/2025. Aplikując, oświadczasz, że znana Ci jest treść informacji na temat przetwarzania danych osobowych w naborze. Oferta dostępna w sali: E, C, A.
StPr/25/3291
data rozpoczęcia pracy od 01.12.2025
wynagrodzenie od 5 986,37 PLN

Wykonywanie i dokumentowanie badań urządzeń technicznych podlegających dozorowi UDT.Inspekcja urządzeń ciśnieniowych i/lub urządzeń transportu bliskiego. Sprawdzanie kwalifikacji osób obsługujących i konserwujących urządzenia techniczne. Forma umowy: umowa o prace na czas okreslony, praca w godzinach od 7.00-15.00 Wynagrodzenie : miesięczne + premia miesięczna+ nagrody Pracodawca oferuje : umowę o pracę. Pracę w nowoczesnej, dużej i ugruntowanej na rynku organizacji. Szeroki pakiet benefitów. Szczegóły oferty pracy na stronie : https://praca.udt.gov.pl/ Sala: F
StPr/25/3288
data rozpoczęcia pracy od 01.11.2025
wynagrodzenie od 5 860 PLN

Zatrudnimy pracownika ze znajomością kadr i płac w wymiarze 1/2 etat. Samodzielnie, spokojne stanowisko pracy w Śródmieściu na ulic Kaszubskiej we Wrocławiu w dobrej atmosferze. Oferujemy okres wdrożeniami pod nadzorem specjalisty .Mile widziana samodzielna osoba na emeryturze. CV proszę przesłać na adres ;[email protected] tel. 501786663 Ośrodek Ochrony Pracy Kontrakty. Miejsce pracy: ul. Kaszubska 8 m. 7, 50-231 Wrocław Forma umowy: umowa o pracę na czas nieokreslony, praca w godzinach od 8.00-16.00 Kontakt z pracodawca: [email protected] lub : 501786663 Oferta w sali: E
StPr/25/3287
data rozpoczęcia pracy od 15.10.2025
wynagrodzenie od 5 000 PLN